厳しめ女子 アラ美大手キャリアに払っている通信費は「見えない固定費」。格安SIMで年間6万円浮かせて投資に回しなさい!
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お疲れ様です!会社員として資産形成に取り組んでいるアライグマです!
「毎月のスマホ代、高すぎない?」
「格安SIMに乗り換えたいけど、手続きが面倒そう…」
「通信品質が落ちるのが心配…」
そんな悩みを抱えている会社員の方、多いのではないでしょうか。
実は、大手キャリアから格安SIMに乗り換えるだけで、年間5〜7万円の通信費を削減できるんです。
月5,000円の節約ができれば、その分を新NISAの積立に回すことも可能です。
本記事では、スマホ料金を大幅に削減するための格安SIM乗り換え手順と、失敗しない選び方のポイントを具体的に解説していきます。
実際のシミュレーションやケーススタディも交えながら、「会社員でも今日から始められる」行動指針をお伝えします。
格安SIMで年間6万円削減できる仕組みを理解する



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まずは、なぜ格安SIMで大幅な節約ができるのか、その仕組みを理解しておきましょう。
大手キャリアと格安SIMの料金差
大手キャリア(ドコモ・au・ソフトバンク)の標準プランは、月額7,000〜10,000円程度が一般的です。
一方、格安SIM(MVNO)は月額1,500〜3,000円程度で同等のデータ容量を利用できます。
仮に月額8,000円から月額2,500円に乗り換えた場合、月額5,500円、年間では66,000円の削減になります。
10年間で計算すると660,000円の差が生まれ、この資金を年利5%で運用すれば複利効果でさらに大きな差になります。
格安SIMが安い理由
格安SIMが安価なのは、自社で通信設備を持たず、大手キャリアから回線を借りているためです。
設備投資やショップ運営のコストが抑えられる分、料金を低く設定できるのです。
通信品質に関しては、同じ回線を使っているため基本的に大差ありません。
ただし、混雑時間帯(昼休みや夕方)に通信速度が遅くなる場合があるので、この点は理解しておきましょう。
資産形成を始めるにあたって、固定費の見直しは非常に重要です。年間5万円浮く!会社員のための『保険見直し』完全ガイドと、不要な特約3選でも解説しましたが、気づかないうちに払い続けている固定費こそ、節約効果が最も高いのです。



格安SIMの乗り換えで節約できる金額をシミュレーション
具体的な数値で、乗り換えによる節約効果を確認してみましょう。
ここでは、会社員の一般的な利用パターンを想定してシミュレーションします。
モデルケース:月間データ使用量5GBの会社員
【現状】大手キャリア利用時
- 基本料金:7,315円/月
- 通話オプション(5分かけ放題):880円/月
- 端末分割払い:なし(支払い済み)
- 月額合計:8,195円
【乗り換え後】格安SIM利用時
- 基本料金(5GBプラン):1,518円/月
- 通話オプション(5分かけ放題):550円/月
- 月額合計:2,068円
月間削減額:6,127円、年間削減額:73,524円です。
削減した通信費を投資に回した場合
年間73,524円(月約6,127円)を新NISAで積み立てた場合、どれくらいの資産形成ができるでしょうか。


年利5%で20年間運用した場合、約250万円になります。
30年間なら約500万円を超えます。
たかがスマホ代と思っていた固定費が、長期投資で大きな資産になることがわかりますね。
この考え方は「貯金1000万円」がリスクになる?投資しないだけで失う『機会損失』の正体と、現金比率の最適解でも詳しく解説しています。



失敗しない格安SIM選び3つのポイント
格安SIMは種類が多く、どれを選べばいいか迷ってしまいますよね。
ここでは、会社員に特にチェックしてほしい3つの選定ポイントを解説します。
ポイント1:自分のデータ使用量を把握する
まずは現在のスマホのデータ使用量を確認しましょう。
大手キャリアのアプリやマイページから、過去3ヶ月の平均使用量を確認できます。
会社員の場合、自宅や会社にWi-Fi環境があれば月3〜5GBで十分というケースが多いです。
無駄に大容量プランを契約する必要はありません。
ポイント2:通話オプションの必要性を見極める
仕事で電話を使う頻度はどれくらいでしょうか。
- ほとんど使わない → 通話オプションなしで十分
- たまに使う → 5分かけ放題(500〜800円/月)
- 頻繁に使う → 完全かけ放題(1,500〜1,800円/月)
LINEやビデオ会議で済む場合は、通話オプションを外すことでさらにコストを抑えられます。
ポイント3:回線品質とサポート体制を確認する
格安SIMは主にドコモ・au・ソフトバンクのいずれかの回線を利用しています。
自分の生活圏で電波が入りやすいキャリアの回線を選ぶと安心です。
また、店舗でのサポートが必要な方は、実店舗を持つ格安SIM(イオンモバイル、楽天モバイルなど)を選ぶと良いでしょう。
オンライン手続きに慣れている方は、オンライン専業の格安SIMを選ぶことでさらに安くなるケースが多いです。月3万円から始める『サイドFIRE』準備!会社員が知っておくべき「4%ルール」の落とし穴と現実解でも触れていますが、固定費削減で浮いた資金を投資に回すことで、サイドFIREへの道が近づきます。



ケーススタディ:Aさん(32歳・メーカー勤務)の格安SIM乗り換え体験



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実際に格安SIMへ乗り換えた会社員の事例を見てみましょう。
【ケーススタディ】Aさん(32歳・メーカー勤務・年収480万円)
状況(Before)
- 入社時から10年以上大手キャリアを利用
- 月額料金:9,240円(20GBプラン+5分かけ放題)
- 実際のデータ使用量:月平均4GB
- 通話:週に2〜3回、各5分程度
「ずっと同じキャリアを使っていて、特に不満もないけど高いなとは感じていた」とのこと。
行動(Action)
Aさんは週末を使って格安SIMへの乗り換え作業を行いました。
まずマイページで過去3ヶ月のデータ使用量を確認したところ、月平均4GBと判明。
20GBプランは完全に過剰だと気づき、5GBプランで十分と判断しました。
通話頻度も週2〜3回程度だったため、5分かけ放題オプションを選択。
MNP予約番号を取得後、オンラインで格安SIMに申し込み、届いたSIMカードを自分で差し替えて設定完了。
所要時間は約30分でした。
結果(After)
- 月額料金:2,178円(5GBプラン+5分かけ放題)
- 月間削減額:7,062円
- 年間削減額:84,744円
- 浮いたお金は全額、新NISAのつみたて投資枠に回している
「正直、もっと早くやればよかったと後悔しています。通信品質も全く問題なく、なぜ今まで高いお金を払っていたのか分からないくらいです」とAさんは話しています。
ハマりポイント
MNP予約番号の有効期限が15日間だったため、申し込みを後回しにして期限切れになりかけたとのこと。
乗り換えを決めたら、その日のうちに申し込みまで完了させることをおすすめします。「ふるさと納税」やらなきゃ大損?会社員が知るべき『実質2千円』の仕組みと、絶対に失敗しない3つの鉄則も同様に、知っているかどうかで年間数万円の差がつきます。



節約した通信費を資産形成に回すおすすめサービス
格安SIMへの乗り換えで浮いたお金は、ぜひ資産形成に回しましょう。
月5,000〜7,000円の節約ができれば、十分な投資原資になります。
失敗しない証券会社選びのポイントは、手数料の安さとツールの使いやすさです。
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まとめ
スマホ料金の見直しは、会社員にとって最も効果的な固定費削減の一つです。
大手キャリアから格安SIMに乗り換えるだけで、年間5〜8万円の節約が可能になります。
今日からできる3つのアクション
- 現在のデータ使用量をマイページで確認する
- 自分に合った格安SIMプランを2〜3社比較する
- 週末に30分だけ時間を取ってMNP手続きを済ませる
浮いたお金を新NISAで運用すれば、20年後には数百万円の資産になります。
「面倒だから」と後回しにせず、今日から行動を始めてみてください。












